Головний напрям діяльності вашої профорганізації?

2019, 6
   

Питання-Відповідь


Поставити питання

Чи маю я право взяти відпустку за власний рахунок більш як на 15 днів і на яких умовах? Олена

Питання щодо врахування відпустки без збереження зарплати при обчисленні лікарняних розглядається зокрема у листі Міністерства соціальної політики (від 15.11.2018 р. № 323/0/247-18).

У ньому відзначається, що відпустка без збереження зарплати за бажанням працівника надається їм в обов’язковому порядку за наявності вичерпного переліку обставин та визначеної тривалості таких відпусток за кожною підставою (ст. 25 Закону про відпустки).

Відпустка без збереження зарплати може надаватися на термін, обумовлений сторонами трудових відносин (працівником та власником), але тривалість її не може перевищувати 15 календарних днів на рік (ст. 26 Закону про відпустки).

Отже, працівник має право на відпустку без збереження заробітної плати більш як 15 календарних днів за наявності в нього суб’єктивного права на такий вид відпустки.

Водночас місяці розрахункового періоду (з першого до першого числа), в яких застрахована особа не працювала з поважних причин, виключаються з розрахункового періоду.

Виключення із розрахункового періоду днів відпустки без збереження заробітної плати без уточнення її видів (п. 3 Порядку № 1266).

Отже, середня заробітна плата для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності повинна обчислюватися із сум нарахованої заробітної плати, на яку було нараховано єдиний внесок в розрахунковому періоді, шляхом її ділення на кількість календарних днів перебування у трудових відносинах у розрахунковому періоді без урахування календарних днів, не відпрацьованих з поважних причин.

У разі надання роботодавцем працівникові відпустки без збереження заробітної плати на підставах, визначених ст. 25 та 26 Закону про відпустки, тривалістю більш як 15 календарних днів, цей період може вважатися не відпрацьованим з поважних причин.

останні публікації
15.02.2019
Делегація Міненерговугілля відвідала підприємства
Делегація Міненерговугілля на чолі із заступником Міністра Юлією Підкоморною у межах робочої поїздки до Дніпропетровської та Кіровоградської областей відвідала...
15.02.2019
Місія солідарна з українськими профспілками
13-14 лютого на запрошення українських профспілок в Україні перебувала Моніторингова місія Пан'європейської регіональної ради Міжнародної конфедерації профспілок. У складі...
14.02.2019
Ключі від довгоочікуваної квартири
Ще один працівник Южно-Української АЕС покращив житлові умови своєї сім'ї. Ордер на отримання безкоштовного житла...
13.02.2019
У Києві міжнародний профспілковий моніторинг
У Києві проходить візит моніторингової місії Пан'європейського регіональної ради Міжнародної конфедерації профспілок. Метою місії є ознайомлення зі станом українських...
12.02.2019
На Колегії не домовилися про підвищення зарплати
12 лютого в актовій залі адміністративно-побутового корпусу ДСП «Чорнобильська АЕС» відбулося засідання Колегії Державного агентства України з управління зоною...