Головний напрям діяльності вашої профорганізації?

2017, 32
   

Питання-Відповідь


Поставити питання

Чи може згода профспілкового комітету на звільнення працівника бути предметом окремого судового розгляду?

           Верховний Суд України зазначив, що позов про визнання неправомірним рішення профспілки не підлягає розгляду в порядку цивільного судочинства

           Так, на засіданні Судової палати у цивільних справах ВССУ 11 березня 2015 року було розглянуто справу № 6-45386св14 за позовом до профспілкового комітету про визнання його рішення незаконним.

           Згідно з матеріалами справи позивач вважав незаконним надання профкомом згоди на його звільнення, оскільки профкому була надана недостовірна інформація про неможливість переводу позивача на іншу посаду.

           Суд першої інстанції, з висновком якого погодився апеляційний суд, відмовив в задоволенні вимог, вказавши, що профком при вирішенні питання про надання згоди на звільнення діяв відповідно до чинного законодавства, в межах, визначених статею 43 Кодексу законів про працю.

            В той же час, як вказав в рішенні Верховний Суд України, відповідно до Закону "Про професійні спілки, їх права і гарантії діяльності" в судовому порядку може бути оскаржено тільки рішення профспілкового органу, в якому порушена вимога про розірвання трудового договору (контракту) з керівником підприємства, установи або організації.

            Відповідно до частини 6 статті 39 Закону рішення профспілки про ненадання згоди на розірвання трудового договору має бути обгрунтованим. У разі, якщо в рішенні немає обгрунтування відмови в згоді на звільнення, роботодавець має право звільнити працівника без згоди виборного органу профспілки.

            Оскільки спірне рішення профспілкової організації при вирішенні питання про звільнення працівника з роботи має рекомендаційний характер, законом порядок його оскарження непередбачений, правову оцінку цьому рішенню було надано при рішенні іншої цивільної справи, позов про визнання неправомірним рішення профспілки не підлягає розгляду в порядку цивільного судочинства.

 

 

останні публікації
09.08.2017
На Рівненській АЕС відбувся Міжнародний турнір
На базі реабілітаційно-оздоровчого комплексу РАЕС 4-6 серпня пройшов ювілейний V Міжнародний турнір «Біле озеро» з плавання на відкритій воді...
09.08.2017
На пенсию досрочно: у кого сохранятся льготы
Обновленная пенсионная реформа в Украине сократит численность граждан, которые могут выходить на пенсию досрочно. Однако для многих украинцев льготы останутся....
08.08.2017
Енергоатом отримав від ProZorro нагороду
Енергоатом отримав від ProZorro нагороду «Замовник року, що зекономив найбільше грошей»....
07.08.2017
НАЕК: умови колдоговору наразі виконано
Розширене засідання адміністрації та профспілкового комітету НАЕК «Енергоатом» затвердило «Звіт з виконання Колективного договору Компанії за І півріччя 2017...
07.08.2017
Подовження спецдозволів на користування надрами
У зв'язку з тим, що колективи Смолінської та Інгульської шахт не почали видобуток руди, профспілковим комітетом підприємства було ініційовано...