Головний напрям діяльності вашої профорганізації?

2018, 3
   

От противостояния к социальному диалогу

15.06.2017

От противостояния к социальному диалогу

Глобальный союз IndustriALL совместно с Международной организацией труда (МОТ) провели семинары по подготовке и проведению коллективных переговоров на предприятиях для профсоюзов Армении. Вел семинары заместитель председателя Профсоюза работников атомной энергетики и промышленности Украины Павел Прудников.

2-4 июня в Цахкадзоре семинар прошел для Армянского республиканского отраслевого союза профессиональных организаций работников промышленности и 9-11 июня в Агверане для Республиканского отраслевого союза профсоюзных организаций горняков, металлургов и ювелиров Республики Армения.

Председатель Армянского республиканского отраслевого союза профессиональных организаций работников промышленности Гамлет Даниелян рассказал об обновлении профсоюза в связи с прошедшей отчетно-выборной компанией, в ходе которой на многих предприятиях были избраны новые председатели. Именно вновь избранные председатели профкомов были приглашены на семинар, чтобы дать им базовые знания о профсоюзе и основы коллективных переговоров.

Специалист по деятельности трудящихся Московского бюро МОТ Гоча Александрия рассказал о Конвенциях МОТ. К настоящему времени Армения ратифицировала 29 конвенций. Александрия также отметил важность международных соглашений и договоров, подчеркнув, что в случае противоречий с национальными законодательными актами, приоритет отдается международным договорам. Гоча Александрия отметил важность развития социального диалога на всех уровнях и особую роль МОТ как единственного трехстороннего органа на международном уровне.

Председатель Республиканского отраслевого союза профсоюзных организаций горняков, металлургов и ювелиров Республики Армения Эдуард Пахлеванян заострил внимание на важности ведения коллективных переговоров на предприятиях отрасли, особенно с участием иностранного капитала.

Вел семинары заместитель председателя Профсоюза работников атомной энергетики и промышленности Украины Павел Прудников, выпускник трехлетнего украинско-датского проекта по подготовке профсоюзных тренеров 3F. Он рассказал о разных вариантах взаимодействия профсоюза с работодателем, от полного противостояния до уважительного социального диалога и сотрудничества.

Особое внимание было уделено необходимости эффективной информационной работы в ходе подготовки и проведения коллективных переговоров. В противном случае, даже в случае победы профсоюза и, допустим, повышения зарплаты, все лавры и слова благодарности работников буду обращены к директору, а не к профкому, который успешно провел переговоры.

Среди вопросов, которые обсуждались на семинарах, - уровень, до которого мы можем отступить в ходе переговоров, не потеряв лицо перед рядовыми членами профсоюза, а также принципы подбора команды переговорщиков.

Участники семинара смогли закрепить полученную информацию, поработав в малых группах в различных ролях членов переговорной команды на основе разработанных стратегии и тактики.

Региональный представитель Глобального союза IndustriALL Вадим Борисов пояснил:

«Проведенные семинары являются первым модулем в обучении вновь избранных профлидеров; предполагается продолжение обучения в соответствии с программой действий IndustriALL».

 

Читайте також:

23.01.2018
Про питання оплати праці в НАЕК
Про питання оплати праці в НАЕК
Розгляд питання оплати праці в ДП НАЕК «Енергоатом» спричинила критична ситуація, що склалася у відокремлених підрозділах компанії у...
23.01.2018
Показники зарплати для обчислення пенсії у 2018
Показники зарплати для обчислення пенсії у 2018
Відповідно до статті 40 та пункту 44 Прикінцевих положень Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» пенсії обчислюються із...
23.01.2018
23 січня — День заснування Атомпрофспілки
23 січня — День заснування Атомпрофспілки
З нагоди 26-ї річниці утворення Атомпрофспілки України, яку ми відзначаємо 23 січня, прийміть найщиріші вітання і найкращі побажання профспілковим...
22.01.2018
Атомпрофспілка пропонує проект не погоджувати
Атомпрофспілка пропонує проект не погоджувати
Атомпрофспілка висловлює свою рішучу незгоду щодо проекту наказу Міністерства соціальної політики України «Про встановлення розмірів грошової компенсації вартості...
останні публікації
23.01.2018
Про питання оплати праці в НАЕК
Розгляд питання оплати праці в ДП НАЕК «Енергоатом» спричинила критична ситуація, що склалася у відокремлених підрозділах компанії у...
23.01.2018
Показники зарплати для обчислення пенсії у 2018
Відповідно до статті 40 та пункту 44 Прикінцевих положень Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» пенсії обчислюються із...
23.01.2018
23 січня — День заснування Атомпрофспілки
З нагоди 26-ї річниці утворення Атомпрофспілки України, яку ми відзначаємо 23 січня, прийміть найщиріші вітання і найкращі побажання профспілковим...
22.01.2018
Атомпрофспілка пропонує проект не погоджувати
Атомпрофспілка висловлює свою рішучу незгоду щодо проекту наказу Міністерства соціальної політики України «Про встановлення розмірів грошової компенсації вартості...
22.01.2018
22 січня – День Соборності України
День Соборності України – державне свято, що відзначається кожного року в день проголошення Акту возз’єднання Української Народної Республіки та...